德?？h德福社區俯瞰圖

  新華網南寧6月5日電 近年來，廣西德?？h以“六自管理”為抓手，全面推動易地搬遷安置社區治理提質提效，促進黨群關系更加密切，構建起了融合高效的平安祥和社區新格局。

  位于德?？h城南部的德福社區，是該縣最大的易地搬遷安置區，占地面積188畝，安置搬遷戶2311戶10093人。為進一步完善社區管理體系，社區黨委因地制宜，組織搬遷群眾自行成立物業公司進行服務管理，逐步創新推行“六自”管理新模式，增強搬遷群眾認同感和歸屬感，實現了搬遷群眾身份角色從“陌生人”到“主人翁”的轉變。

德福社區接訴即辦服務中心

  自建機構。2021年8月，經過居民代表大會商議，決定由德福社區黨委組織搬遷群眾成立社區物業管理公司，建立起新的物業服務組織機構。

  自籌經費。德福社區通過“四議兩公開”程序（社區黨支部提議－社區兩委商議－社區黨員大會審議－居民代表大會決議；決議公開、實施結果公開。），拿出204萬元經營產業扶持項目收益資金，用于物業公司成立初期運營、安置區綜合管理及基礎設施維護等，保障了社區物業管理公司正常運轉。

  自設崗位。圍繞物業管理服務需要，德福社區經過“兩委”會議、業主大會和黨員大會討論，商定物業管理服務崗位，設立了物業主任、會計、前臺文員、水電工、保安、保潔等45個就業崗位；2023年2月，社區還承接了附近其它5個小區的物業管理業務，增設了133個服務崗位，共幫助178名搬遷群眾實現家門口就業。

德福社區居民開展“唱黨情感黨恩”活動

  自定薪資。德福社區物業公司所有崗位由群眾代表投票選擇有能力的居民擔任。為促進從業人員積極性，社區決定物業崗位薪資自籌自用，通過居民會議劃分工資待遇等級，因崗定薪。目前，社區物業管理服務崗位薪資為1800元至3500元不等，員工薪資主要通過收繳的物業費用支付，實現了社區崗位自選自享。

  自管賬單。德福社區物業公司不以盈利為目的，圍繞高質量服務實行賬單自管。通過線下廣泛征求群眾意見，線上聽取采納群眾建議等方式，社區確定物業費收費標準，物業公司所有費用支出均在社區公開欄進行公示，保證賬目流水公開透明。

  自評服務。優化物業管理服務，提升物業服務品質，德福社區兩委結合基層黨建“五基三化”行動，開展物業公司管理服務自我考評。通過走訪及問卷等方式，征求搬遷群眾對于物業管理服務的意見和建議，進行自我整改。通過自評服務，社區研究建立了社區便民服務問題處置機制，將物業服務中心更名為“接訴即辦服務中心”，積極回應居民關切。

德福社區居民在易地搬遷后續扶持柑橘產業園區采摘鮮果

  以“六自管理”為抓手，通過黨建引領、群眾參與和隊伍建設一系列措施，德福社區群眾急難愁盼問題得到及時有效解決，易地搬遷后續扶持產業得以良性發展。2022年以來，德福社區集體經濟增收328萬元，其中，向搬遷群眾發放公益福利及集體經濟收益分紅110萬余元，搬遷群眾獲得感和幸福感日益增強。